Consejo de Grupo Sabado 4 de Marzo de 2006


CONSEJO DE GRUPO Nº 1
04/03/06

Participan:
Rafael Castro. (Jefe de grupo).
Nelson Seguel (Akela manada · Sub Jefe Grupo)
Cristian Figueroa ( Jefe Ruta)
Andres Mitchel ( Ruta)
Felipe Herrera ( Ruta)
Gustavo Aliaga ( Staff Tropa)
Laura Riquelme (Presidenta Comité de Padres)
Patricia Aliaga. ( Secretaria).
Fernando Soto. ( Miembro colaborador).



1.- Lectura Acta Anterior.
2.- Sobre el primer punto a tratar “Consumo de alcohol y drogas en actividades scout”, se senala que es un tema fuera de discusion ya que esto se condice a la institucion. Se debe enfrentar este tema con actividades practicas, ya que se debe fomentar el desarrollo del autocontrol y de la autoformacion.
Se conseguira con Conace el material educativo para ser trabajado en el grupo Scout.

2.- Sobre los ingresos y egresos del campamento de grupo; se hara devolución del dinero a las personas naturales que aportaron voluntariamente a palear la diferencia.

3.- Evaluacion sobre campamento de grupo:
* Su evaluacion fue positiva.
* Se observo trabajo en comun.
Manada:
Los Lobatos fueron motivados constantemente por las unidades mayores.
El campamento grupal no perjudico el trabajo que se realizo en las Unidades.
Se hace necesario para un futuro campamento grupal; establecer los costos por cada unidad.

Ruta:
La unidad estuvo excelente con un muy buen funcionamiento.
Lugar muy comodo, fue una actividad muy bien planificada.
Un campamento grupal es una actividad más llamativa e interesante.
Inconveniente: Aspecto monetario.

Tropa:
Por lo que se evaluo con el staff; fue un campamento evaluado positivamente.
Se realizo la despedida de los troperos que ingresaron a la Ruta.

Sra. Laura: Senala que se debe velar por la organizacion y planificacion del equipamiento que se lleva a los campamentos, por parte de las Patrullas.

Sobre la formacion de los Patrulleros Figue da a conocer la instancia formadora de guias y subguias; ofrece su disposicion.

4.- Restauracion Refugio: Fernando Soto.
* Se realizaron actividades durante dos semanas.
* Se destaca apoyo de grupo Santa Catalina, algunos dias de trabajo y de un lugareno.

Esta actividad se divide en dos partes, restauracion y escuela de verano.
a) Trabajo de restauracion: Participaron en promedio 13 personas por dia.
b) Talleres en escuela: 22 colaboradores.

Actividades pendientes:
* Pintura, techo y detalles.
Se propone planificar jornada para terminar estas tareas pendientes.
para calendarizar las posibilidades de uso.
Calendarizar Reinauguracion.

Escuela de verano( Talleres, charlas, etc)
Participaron 32 ninos/as.
Ver la posibilidad de seguir trabajando con ninos/as en riesgo social.
Las actividades con los adultos, no tuvieron impacto; debido a que no hubo un trabajo previo con ellos y no hubo inclusion con lo informal.
Ver la posibilidad de entregar diploma de participacion el dia de la Reinauguracion.
Se deben tener los aportes propios de 50.000.- monto que aportaria el Colegio.
Akela: Evalua esta actividad como exitosa, como un compromiso personas que unio a muchas personas, destacando a la escuela de verano como una actividad positiva.
Para futuras escuelas de trabajo considerar la Musica y el deporte como las actividades que llaman y enganchan a las personas.
Evaluacion positiva por parte del rector sobre las diversas actividades con el refugio.
Se sugiere comprometer al centro de Padres con el Rescate del refugio. Apoyo financiero.
Se hace necesario el registro del refugio en Bienes Nacionales.

Rafael senala la urgencia de obtener Personalidad Jurídica Instrumental para poder acceder a fondos concursables. Se hara llegar citacion a los apoderados para este efecto. Se necesitan 15 personas como minimo.

Actividades a realizar:

Lunes se organiza la Manada, Tropa y Ruta, Martes y miercoles trabajo en el refugio.
Responsable Martes en la tarde: Akela.

Propuesta Actividad de Reinauguracion:
Llegada en Cicletada.
Fecha: 01/04/06
Nombre del refugio: hacer concurso con beneficiarios para elegir el nombre.
Lema: Jovenes en Movimiento.

Durante el Primer Semestre las Unidades tendran:
Tener claro los datos de las personas que conformaran el staff.
Hacer cursos basicos para dirigentes.
Plan de trabajo
Listado de los beneficiarios con su respectiva ficha de inscripcion.
Listado de equipos de las distintas unidades.

Que se debe favorecer:
Actividades al aire libre; espacios diversos dentro o fuera del Colegio.
Planificacion detallada de lo que se va a realizar con los beneficiarios.
Actualizacion de metodo de trabajo (formacion)
Membresia: Presencia en actividades diversas del Colegio.
Nº ideal de beneficiarios por Unidad:
a) Manada: 24 lobatos.
b) Tropa: 25 Scout.
c) Ruteros: 15 ruteros y 10 del clan. (20 y 21 años).
Incorporar actividades con la comunidad.
Trabajo Espiritual:
a) Aumentar participacion en misa.
b) Trabajar espiritualidad en reuniones (Asesor Espiritual: Padre Guillermo).
c) Participar en actividades de Semana Santa: Via Crucis, Pascua de Resurreccion.
Se debe promover la Democracia y la Participacion.
Promover la participacion de los Padres y apoderados de los beneficiarios.

Resguardo de los materiales:
Cristián Figueroa sera el Intendente del grupo.
El encargado solicita a las unidades, entregar el inventario de los materiales para asi poder realizar inventario de los equipos.

Sobre el punto Sanciones del ultimo consejo de grupo.
1.- Se hace lectura de extracto sobre sanciones.
2.- Hay bienes del grupo que no se han devuelto: carpas, lamparas, bandera de unidad Ruta.
3.- Acciones a seguir para conseguir la devolucion de las pertenencias:
a) carta de restitucion.
b) Carta a la Zona.
c) Presentar a los apoderados a los diferentes dirigentes del grupo.
d) Emitir una carta a la Direccion del Colegio El Salvador.
e) Las sanciones han cambiado de caracter ya que no se han cumplido las
Condiciones.


La sesion termina a las 13:20.-
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